VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Léčebnu vedou dvě sestry

DOLNÍ RYCHNOV - Dům ošetřovatelské péče a úspěch v podnikání.

16.5.2007
SDÍLEJ:

Po zakladatelce DOP–HC Dolní Rychnov Marii Scholzové řídí nyní léčebnu její dcery Sabina Hajná a Magdaléna Scholzová.Foto: DENÍK/A. Kunc

Vtomto roce chce léčebna rozšířit svůj areál o další budovu i se sociálními lůžky. Celkem tak nabídne místo pro více než stovku klientů. Léčebnu vedou dcery zakladatelky Marie Scholzové – Magdaléna Scholzová a Sabina Hajná, spolumajiteli firmy jsou také další sourozenci, Adama Kateřina.

Jak se vám podařilo převzít roli vedení léčebny?

Na vedení zdravotnického zařízení jsme se připravovaly vzděláváním ještě dříve, než jsme s maminkou spolupracovaly. V managementu léčebny pracujeme více než čtyři roky. Po tu dobu jsme od maminky získávaly rady, jak vést toto zařízení.

Čím teď v léčebně žijete?

Chystáme se na akreditaci, po níž bychom získali certifikát od Spojené akreditační komise ČR. Certifikát je zárukou, že poskytujeme vysokou kvalitu péče a dbáme o bezpečí pacientů. Pokud před akreditační komisí uspějeme, budeme v republice první samostatnou léčebnou dlouhodobě nemocnýchscertifikátem.

Jak taková akreditace vypadá?

Ověřuje se na základě standardů a předpisů, které jsme si sami vytvořili. V souladu s nimi se musí ošetřující personál chovat a vystupovat vůči pacientům. Konzultanti, kteří sem chodí, nesledují jen dokumentyčinášpohlednakvalitupéče. Ptají se také pacientů a zaměstnanců.

Co například sledují?

Hledí na to, jak jsou dodržována práva pacientů, třeba právonasoukromí.Protounás pacient může kolem svého lůžka roztáhnout závěs. Novinkouje také koncept tzv. bazální stimulace pacientů, který bychom letos chtěli zavést. Jde o komunikaci s pacienty, kteří jsou často dementní a někdy agresivní. V tomto konceptu poznáváme, jak k nim přistupovat, včetně neverbální komunikace, napříkladiprostým pohlazením. Koncept bazální stimulace chceme zavést i v novém domově pro seniory, který otevřeme v polovině roku. Léčba i péče bude pro nepohyblivé a závažně nemocné klienty k dispozici čtyřiadvacethodindenně.

Obohacujete kvalitu péče i zkušenostmi z jiných podobných pracovišť?

Takové zkušenosti získáváme vzděláváním a také ze zahraničí. Zúčastňujeme se konferencíokvalitěpéčeasamyna nichvystupujeme. Magdaléna, byla dokonce na stáži managementu zdravotnických zařízení na Maltě v podobné léčebně, jakojetanaše.e v DolnímRychnově byl první nestátní léčebnou dlouhodobě nemocných na Sokolovsku.

Když byste porovnaly úroveň zdejší zdravotní péče o pacienty se západoevropským zahraničím, v čem spatřujete rozdíl?

Vzahraničí nás zaujal vlídný přístup personálukpacientům a také praktický zájem o pacienta. Na Maltě je velmi rozšířena tzv. komunitní péče. Spočívá v tom, že se o pacienty s chronickým onemocněním stará celý tým odborníků přímo v jejich domovech - zdravotní sestry, ergoterapeut, fyzioterapeut, psychiatrická sestra, pečovatelka a lékař. Takovému člověku se dostane komplexnípéče– tzn. lékařská, ošetřovatelská i sociální. Tímto systémem se na Maltě podařilo snížit náklady na zdravotní péči na akutních lůžkách v nemocnicích a také tlak na tato lůžka.

Jaký je váš personál?

Na péči o zaměstnance si zakládáme už od vzniku Domu ošetřovatelské péče. Vedla nás k tomu naše maminka. Snažíme se o jiný systém, než je klasická hierarchie na pracovištích. Zavedly jsme mezi zaměstnanci tzv. autonomní pracovní týmy, které si samy organizují a plánují a přebírají zodpovědnost za určité činnosti, předkládají návrhy, hlídají si náklady a podobně.

Týmová je i individuální péče o pacienta. V tzv. multidisciplinární péči se při pravidelných společných schůzkách mohou vyjádřit všichni, kdo o klienta pečují, tedy ošetřovatelé, zdravotní sestry, lékaři a také psycholožka. Pokud je řeč o zaměstnancích, podporujeme a samy zajišťujeme jejich celoživotní vzdělávání.Mámepro ně i program s názvem Péče o zaměstnance, v němž dbáme o jejich zdraví a také duševní hygienu. (aku)

16.5.2007 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Bankovnictví a finanční služby - Bankovnictví a finanční služby Účetní 30 000 Kč

Účetní všeobecní ÚČETNÍ. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 30000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: ÚČETNÍ, Kontakt: p. Kulbidiuk Andrei, tel.: 722950591, e-mail: kulbidiuk@gmail.com, Pracovní doba: 8:00 - 16:30 nebo dle dohody, Znalost hotelového účetnictví nutná.. Pracoviště: Czech travel co s.r.o. - 002, Lázeňská, č.p. 19, 360 01 Karlovy Vary 1. Informace: Andrei Kulbidiuk, +420 722 950 591.

Administrativa - Administrativa Sekretářka, sekretář 6 800 Kč

Sekretáři (všeobecní) Osobní asistentka. Požadované vzdělání: úso (vyučení s maturitou). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 6800 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Kontakt: e-mailem: pracekv@seznam.cz, Přijmeme osobní asistentku pro vedení společnosti. , , Náplň práce: Obstarávání klientů při jednáních vedení, evidence administrativy dle požadavků, vedení emailové pošty,pochůzky po úřadech a obchodech., , Požadujeme: Milé vystupování, samostatnost, práci na PC, řidičský průkaz a aktivní řidič i na delší vzdálenosti. , Pracovní úvazek na 4 hod denně v dopoledních hodinách nebo dle domluvy. Životopisy zasílejte na email pracekv@seznam.cz a jen vybraní uchazeči budou osloveni a pozváni na pohovor.. Pracoviště: Cvd s.r.o. - 002, Chebská, č.p. 394, 360 06 Karlovy Vary 6. Informace: Martina Křížová, .

Gastronomie - Gastronomie Číšník, servírka 18 000 Kč

Číšníci a servírky ČÍŠNÍK/SERVÍRKA. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Turnusové služby, úvazek: . Mzda min. 18000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: ČÍŠNÍK/SERVÍRKA, Kontakt: pí Simona Dudková, tel.: 353 433 483, 774 746 384, e-mail: dudkova@hotelvenus.cz, , Požadujeme:, - částečnou znalost RJ, NJ. Pracoviště: Eurospa, a.s. - hotel venus - 000, Sadová, č.p. 815, 360 01 Karlovy Vary 1. Informace: Simona Dudková, +420 353 433 469,774 746 384.

Obchod - Obchod Prodavač, prodejce 21 000 Kč

Prodavači v prodejnách Prodavač/ka materiálů pro výrobu nábytku. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 21000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Požadujeme příjemné a profesionální vystupování, časovou flexibilitu, odolnost vůči stresu. Základní znalosti na PC. Práce s těžkými břemeny. Praxe v oboru truhlář výhodou. Na pozici je vypsáno výběrové řízení, nutné zaslat životopis.. Pracoviště: Dřevoobchod k & c karlovy vary a.s. - 001, 360 17 Karlovy Vary 17. Informace: Otto Šalanský, +420 353 567 225.


DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Ilustrační foto.

Zrušení krematoria lidé kritizují a hejtmanství žádá vysvětlení

Místo nehody, kde zasahoval i vrtulník.
6

Nehodu dvou aut odnesl chodec

Nehoda autobusu s osobním vozem zavřela silnici z Bečova

Bečov, Toužim - Dvě zraněné osoby si vyžádala nedělní nehoda, která se stala v neděli dopoledne asi kilometr za Bečovem směrem na Toužim.

FOTOGALERIE: Hrad Seeberg se zas ocitl v obležení

Ostroh – Před 370 lety hrad Seeberg oblehli a poté vypálili švédská vojska polního maršála Hanse Christiana von Königsmarcka. Některé historické události se občas opakují a tak se v sobotu 21. července jeden z mála zachovaných ministeriálních hradů ocitl v obležení znovu.

OTÁZKA PRO: Aleše Labíka, starostu Kyselky

V dubnu jste otevřeli novou naučnou Mattoniho stezku. Jaká je její návštěvnost a ohlasy? Setkáváte se s nepořádkem nebo vandalismem?

Pozor na slunce! Má sílu, jako kdybychom leželi v severní Itálii

Karlovarský kraj - „Jednoho dne jsem se probudila a měla jsem úplně nateklý obličej. Dojela jsem k lékaři, kde mi udělali rychlé testy a konstatovali, že mám alergii na slunce,“ tak začíná vyprávět svůj děsivý zážitek šestašedesátiletá Dana z Chebu.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT