VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Prohlášení představenstva Okresního sdružení ČLK v Sokolově

Prohlášení členů představenstva Okresního sdružení České lékařské komory v Sokolově k situaci v nemocnici Karlovy Vary

10.1.2008
SDÍLEJ:

Ilustrační foto.Foto: DENÍK

My, členové představenstva Okresního sdružení ČLK v Sokolově, s napětím a sílícím znepokojením sledujeme zprávy v mediích o situaci v nemocnici v Karlových Varech. Žhavé ohnisko rozporných názorů a postojů lékařů, sester, manažérů a politiků vnímáme jako místní vyhrocení napětí, které v systému zdravotnictví všeobecně panuje. Obdobná situace je pro nás znepokojivá, když se děje kdekoliv jinde, ale nyní se nás přímo dotýká proto, že jsme s Karlovými Vary spojeni společným a provázaným systémem zdravotnických zařízení a krajským uspořádáním. A protože je výsledkem sporu i hrozba odchodu mnohých lékařů a zdravotníků z nemocnice, tedy hrozba oslabení odborného potenciálu, je naší povinností se k tomuto problému vyjádřit.

V současné době je ve většině nemocnic povážlivý nedostatek lékařů a zdravotních sester, zejména těch vzdělaných a specializovaných. Řada pracovišť je na hraně personálního obsazení, které vyžadují zdravotní pojišťovny a zákonné normy. Stále jsou s tichým souhlasem vedoucích pracovníků i samotných lékařů porušovány normy přesčasové práce, protože jinak by nebylo možné péči v mimopracovní době zajistit. Rozpad odborných nemocničních týmů je největší hrozbou zániku celých oddělení. Byli jsme nedávno takového zániku svědky i v našem kraji - zánik lůžkové neurologie v nemocnici v Chebu. Odchod jakéhokoli samostatně pracujícího lékaře či vyškolené sestry je obtížně nahraditelný stejně kvalitním pracovníkem. Nedávno nám manažéři České zdravotní tvrdili, že přivezou autobusy lékařů, kteří místo místních lékařů zajistí služby za nižší peníze, než požadujeme my. K romě několika jednotlivců, kteří nám občas vypomáhají, se žádný příliv nekonal. Naopak bezmocně sledujeme jak se zaplňují “autobusy” těmi, kteří nemocnice a případně i naší republiku opouštějí.

Manažéři a zřizovatelé by se měli zabývat příčinou odchodu každého lékaře a zdravotníka z nemocnice a snažit se dalším odchodům předcházet. Ti lékaři, kteří se rozhodli odejít nyní, nejsou první. Ti, kteří odešli již dříve, i ti, kteří hodlají odejít dnes, v našich nemocnicích dlouhodobě poctivě a obětavě pracovali, výsledky jejich práce jsou zjevné a zasluhují uznání. O to víc nás zaráží přezíravý (snad částečně jen hraný a líčený) postoj manažérů společnosti a politiků kraje. Možná to však není tak překvapivé, když si uvědomíme, že vedení KKN a.s. nemá personálního ředitele a že v předložené koncepci zdravotnictví není o programu řízení lidských zdrojů jediná řádka. Představitelé kraje se ve své “motivační” personální politice zatím omezují jen na to, že ovlivňují potenciální zaměstnavatele v kraji, aby nezaměstnali lékaře odcházející z nemocnic.

Česká lékařská komora je opakovaně osočována, že se staví na odborářskou platformu. Proto se k ostatním aspektům tohoto sporu nevyjadřujeme. Pokud budeme požádáni o součinnost, nabízíme svoje názory, schopnosti a zkušenosti k hledání řešení jakéhokoli problému našeho zdravotnictví. Otázka odbornosti péče a personálního obsazení je pro nás zásadní. Stávající zákon omezuje Komoru jen na možnost upozornit registrující orgán – tedy krajský úřad, pokud není odbornost zajištěna. Krajský úřad však nese odpovědnost plně, a proto na jeho zodpovědné činitele apelujeme, aby se personálním aspektem sporu zabývali s veškerou vážností a pozorností.

Vzdělaný a pracovitý lékař i zkušená a laskavá sestra dokáží pracovat i s omezenými prostředky a v provizorních podmínkách a jsou pro pacienta přínosem. Honosné budovy a nákladné přístroje bez odborníků však nikoho neuzdraví a zůstanou jen promarněnými penězi.

Dne 9. 1. 2008 níže podepsaní členové představenstva OS ČLK Sokolov:
MUDr. Luboš Vaněk – předseda představenstva
MUDr. Jiří Malý – místopředseda představenstva
MUDr. Josef Trnka – člen představenstva
MUDr. Zdeněk Vlasák – člen představenstva
MUDr. Jaroslav Štětina – člen představenstva
MUDr. Jindřich Siuda – člen představenstva

Související články:
Krize v nemocnici graduje (9.1.2008)
Problémy ve zdravotnictví, aneb: Malá rekapitulace… (4.1.2008)

10.1.2008 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Marketing, média a tisk - Marketing, média a tisk Marketingový specialista 20 000 Kč Specialisté v oblasti marketingu SALES AND MARKETING MANAGER. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 20000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: KONTAKT: , telefonicky 353206405, e-mailem HR@imperial-group.cz , , Imperial Karlovy Vary a.s., významná česká lázeňská hotelová společnost působící v Karlových Varech, hledá pro Spa Resort Sanssouci nového spolupracovníka nebo spolupracovnici na pozici , , SALES AND MARKETING MANAGER / KA , , POŽADUJEME:, * SŠ vzdělání, VŠ výhodou - obor marketing a obchod,, * alespoň 3 roky praxe v oboru, praxe v oblasti cestovního ruchu výhodou, , * velmi dobrá znalost PC, MS Office,, * komunikační znalost RJ, NJ a AJ,, * komunikační a prezentační dovednosti, kreativitu a tvůrčí myšlení, samostatnost a systematičnost,, * loajalitu a týmového ducha,, * odolnost vůči stresu,asertivitu, schopnost definovat a řešit problémy, , NABÍZÍME:, * zajímavé mzdové ohodnocení - MZDA DOHODOU!, , * placené zdravotní volno "Sick Days", * mobilní telefon a notebook, * zaměstnanecké benefity (např. Multisport karta multisport.cz, zvýhodněné mobilní volání, zaměstnanecké plavání zdarma, slevy na produkty a služby partnerů...) , , NÁPLŇ PRÁCE:, * plánuje a realizuje obchodní a marketingový plán,, * komunikuje s obchodními partnery a klienty,, * realizuje aktivity pro zvýšení prodeje,, * připravuje a realizuje marketingové strategie prodeje nových produktů,, * vyhledává příležitosti na trhu, , * zjišťuje požadavky zákazníků atd., , Místo výkonu práce: Spa Resort Sanssouci. Pracoviště: Imperial karlovy vary a. s. - 000, U Imperiálu, č.p. 7, 360 01 Karlovy Vary 1. Informace: Petra Pelíšková, +420 353 206 405. Informační technologie - Informační technologie Specialista výpočetní 32 000 Kč Specialisté v oblasti prodeje a nákupu informačních a komunikačních technologií Prodejce/kyně informačních a komunikačních technologií specialista/ka. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 32000 kč, mzda max. 45000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Prodejce/kyně konzultant/ka pro prodejnu T-Mobile v Ostrově. Aktivní nabídka a prodej stávajícím i potencionálním zákazníkům spol. T-Mobile na prodejně. Pracovní poměr na dobu neurčitou. Pracovní doba: PO-PÁ 9-17 hod.SO 9-12 hod. Požadujeme min. SŠ vzdělání s maturitou, obchodní vystupování, komunikativnost, aktivní prodej, příjemný vzhled, znalost práce na PC, zodpovědnost, ochota učit se novým věcem, loajalita. Kontakt pro zájemce: POUZE e-mailem, zájemci zašlou životopis a motivační dopis na e-mail: xercom@xercom.cz. Pracoviště: Xercom s.r.o. -006, Brigádnická, č.p. 709, 363 01 Ostrov nad Ohří. Informace: Kabelák, . Výroba - Výroba Mechanici a opraváři 42 000 Kč Mechanici klimatizací a chladicích zařízení OPRAVÁŘ CHLADICÍCH ZAŘÍZENÍ A KLIMATIZACE. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 42000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: OPRAVÁŘ CHLADICÍCH ZAŘÍZENÍ A KLIMATIZACE, Kontakt: p. Holub Ondřej, e-mail: jana@chladicispolecnost.cz, Prvotní kontakt e-mailem., Požadujeme:, - vyučen v oboru, - Osvědčení dle vyhl. 50/78 Sb., - organizační a komunikační schopnosti, - samostatnost, spolehlivost, zodpovědnost a ochota učit se novým věcem, - výpis z rejstříku trestu, - řidičský průkaz skupiny B, , Pracovní doba: 8:0 - 16:30, , Místo výkonu práce: Karlovarský kraj, Ústecký kraj, Středočeský kraj, Praha a okolí. Pracoviště: Chladící společnost cz s.r.o. - karlovy vary, 360 01 Karlovy Vary 1. Informace: Ondřej Holub, . Stavebnictví - Stavebnictví Zedník 15 000 Kč Zedníci, kamnáři, dlaždiči a montéři suchých staveb ZEDNÍK. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Pružná pracovní doba, úvazek: . Mzda min. 15000 kč. Volných pracovních míst: 2. Poznámka: ZEDNÍK, Kontakt: pí Hauserová Radka, tel.: 702 120 877 (9:00 - 14:00 hod), e-mail: konopa@konopav.cz, S doporučenkou na adresu Dolní 98, Dalovice, Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou. Práce na stavbě rodiných domů a jiných objektů.. Pracoviště: Konopa vladimír s.r.o. - 003, 360 01 Karlovy Vary 1. Informace: Radka Hauserová, +420 702 120 877.

Ilustrační snímek

Rehabilitační klinika usnadní lidem návrat do života

V Chodově se lidé nadýchali kouře z dýmovnice.

V Oloví hořel dům, v Chodově se lidé nadýchali dýmovnice

Město přitvrdí v boji proti drogám

Chodov – Drogy jsou velký problém i v Chodově. Zejména v některých lokalitách se nachází větší počet osob, které drogu vyhledávají, je zde problém s distribucí i prodejem drog.

Pokles obyvatel v kraji se nedaří zastavit. Lidí ubývá od roku 2009

Karlovarský kraj - Dříve za to mohlo především stěhování, teď je to více zemřelých než narozených. Ať tak či onak, výsledkem je, že v Karlovarském kraji za první pololetí letošního roku opět ubylo obyvatel.

Policisté dopadli drzého bytaře, když ukládal lup do auta

Karlovy Vary – Sérii vloupání do bytu po celém Karlovarském kraji má na svědomí dvaapadesátiletý muž, kterého dopadla policie.

Bikrosová dráha místo odpadků a zloděj, co se s okradeným hádá: videa dne

Podívejte se na krátký sestřih toho nejzajímavějšího, co zaznamenali redaktoři Deníku v úterý 18. září 2018.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

https info

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT